Nuestra experiencia es vasta en el proceso relacionado con las nóminas, asegurándonos de utilizar los mejores sistemas que te permitan cumplir con tus obligaciones en materia laboral.
Contamos con sobrada capacidad para atender a todo tipo de empresas, pues no importa el número de trabajadores que tengas colaborando en tu negocio, pues tus empleados quedan al amparo del registro patronal del cliente.
Somos un despacho de contadores especializado en materia de contribuciones de seguridad social que buscamos siempre estar actualizados con tantas reformas que se han suscitado en los últimos años, lo cual te permite tener confianza en nosotros y consecuentemente la tranquilidad de que todo se está ejecutando en la forma correcta.
El ámbito laboral en las empresas reviste gran importancia para los patrones y para los mismos trabajadores, lo cual nos responsabiliza a cuidar cada detalle en cumplimiento de las disposiciones de seguridad social, laborales e impositivas. Si no cuidas estos aspectos, las consecuencias pueden ser impactantes en la certeza de negocio de los clientes, pues las penalizaciones te pueden llevar a la NO DEDUCIBILIDAD de los gastos relacionados con las nóminas.
Entre otros aspectos, podemos apoyarte en los siguientes puntos:Alta patronal en el IMSS.
Cálculo de salarios diarios en cumplimiento con las normas de la Ley Federal del Trabajo..
Determinación de los salarios diarios integrados para efectos del Seguro Social.
Procesamiento de la nómina de acuerdo a la periodicidad e incidencias que nos proporcione el cliente.
Liquidaciones, indemnizaciones y finiquitos.
Control de vacaciones y pago de prima vacacional.
Cuantificación de aguinaldo y PTU.
Emisión y timbrado de CFDI de nóminas en cumplimiento con las disposiciones fiscales, procurando la deducibilidad de este gasto tan relevante para las empresas.
Movimientos de altas, bajas y modificación de salarios ante el Seguro Social.
Determinación de cuotas obrero patronales para efectos del IMSS e INFONAVIT.
Cuantificación de los impuestos locales de acuerdo a la entidad federativa en donde se dé el supuesto jurídico del pago del impuesto sobre nóminas.
Cálculo de salarios diarios en cumplimiento con las normas de la Ley Federal del Trabajo..
Determinación de los salarios diarios integrados para efectos del Seguro Social.
Procesamiento de la nómina de acuerdo a la periodicidad e incidencias que nos proporcione el cliente.
Liquidaciones, indemnizaciones y finiquitos.
Control de vacaciones y pago de prima vacacional.
Cuantificación de aguinaldo y PTU.
Emisión y timbrado de CFDI de nóminas en cumplimiento con las disposiciones fiscales, procurando la deducibilidad de este gasto tan relevante para las empresas.
Movimientos de altas, bajas y modificación de salarios ante el Seguro Social.
Determinación de cuotas obrero patronales para efectos del IMSS e INFONAVIT.
Cuantificación de los impuestos locales de acuerdo a la entidad federativa en donde se dé el supuesto jurídico del pago del impuesto sobre nóminas.